Co to jest program przywództwa TOMRA?
Przyspiesz swoją podróż od niedawnego absolwenta do lidera branży, dołączając do programu przyspieszenia przywództwa TOMRA (Leadership Acceleration Program, LEAP).
LEAP to dwuletni program, w którym jako uczestnik będziesz angażować się w zadania obejmujące różne funkcje i regiony geograficzne, inicjatywy rozwoju przywództwa i wspólne projekty, jednocześnie rozszerzając swoją sieć kontaktów w całej organizacji.
Po ukończeniu programu będziesz mieć niezbędną wiedzę, umiejętności, sposoby postępowania i doświadczenie w zakresie przywództwa, które pozwolą Ci przyjąć różnorodność, promować skuteczne zmiany, wspierać ciągłe doskonalenie i innowacje oraz przyczyniać się do sukcesu osobistego, swojego działu i organizacji.
Mamy sześć stanowisk LEAP, po jednym w każdym z następujących działów (dział żywności, dział zbiórki, dział recyklingu, rozwój strategiczny, sprawy kadrowe i organizacyjne oraz finanse). Niektóre stanowiska zostały obsadzone wewnętrznie.
To możesz być Ty
Czy chcesz przyłączyć się do naszej misji „stworzenia świata bez odpadów”? Jesteś ciekawą, ambitną, zorientowaną na cel osobą z tytułem magistra i masz do dwóch lat doświadczenia zawodowego? Poszukujemy osób, które są praktyczne, zaangażowane w dążenie do doskonałości i pragną mieć wpływ. Cenisz różnorodność i promowanie współpracy w zespołach? Jeśli tak, zachęcamy Cię do aplikowania i skorzystania z tej ekscytującej szansy rozwoju kariery.
Często zadawane pytania
Kiedy będą oferowane stanowiska w programie LEAP?
Naszym celem jest publikowanie nowych stanowisk co roku. Rodzaje ról zależą od potrzeb biznesowych. Szczegółowe informacje można znaleźć na liście dostępnych stanowisk.
Gdzie znajdę stanowiska w ramach programu przywództwa?
Wszystkie stanowiska zostaną ogłoszone na stronie Wolne stanowiska
Jak mogę śledzić status mojej aplikacji?
Po wysłaniu aplikacji na stanowisko w firmie TOMRA natychmiast otrzymasz wiadomość e-mail z potwierdzeniem, że otrzymaliśmy Twoją aplikację. Wszyscy kandydaci zostaną poinformowani o wyniku procesu rekrutacji.
Czy po zakończeniu dwuletniego programu mam gwarancję stałego zatrudnienia w firmie TOMRA?
W trakcie dwuletniego programu kandydaci będą oceniani i tylko najlepsi otrzymają ofertę na stanowisko docelowe. Po zakończeniu 2-letniego programu zapewnimy jednak odpowiednie stanowisko w Tomra wszystkim uczestnikom programu LEAP.